A empresa pela qual trabalho está tentando me demitir por justa causa pelo fato de eu ter respondido com palavrões ao meu chefe imediato uma mensagem de wathsapp quando eu ainda estava em casa doente. Ele me mandou uma mensagem arrogante e eu fui acordado por minha esposa me avisando da mensagem e perdi o controle.
1 Resposta
Dra. Daiane Garcia⚖️ Advogada
Prezado, boa tarde!
Constituem justa causa para resolução do contrato de trabalho as hipoteses previstas no artigo 482 da CLT, quais sejam: Ato de Improbidade; Incontinência de Conduta ou Mau Procedimento; Negociação Habitual ; Condenação Criminal; Desídia ; Embriaguez Habitual ou em Serviço ; Violação de Segredo da Empresa ; Ato de Indisciplina ou de Insubordinação; Abandono de Emprego; Ofensas Físicas; Lesões à Honra e à Boa Fama e pratica de Jogos de Azar.
Se nao estiver presente nenhum desses atos, nao há o que se falar em dispensa por justa causa.
At.
Daiane GArcia
