Estou grávida e fui mandada embora!

FernandaPires ★
Comecei a trabalhar no dia 19/09, ápos isso descobrir que estava grávida no dia 05/10 e o médico me falou que eu já estava de 07 semanas, quando foi ontem 29/10 minha chefe me demitiu e falou que ela tem todo direito de me mandar embora porque quando entrei na empresa eu já estava grávida e a lei não me garante estabilidade porque estava em contrato de esperiência, o que devo fazer? Quais meus direitos?

1 Resposta

Dra. Julye Lanes ⚖️ Advogada
A lei te garante estabilidade sim, mesmo em contrato de experiência. Desde setembro de 2012, o TST mudou a redação de uma súmula que tratava do assunto e passou a garantir à empregada gestante o direito à estabilidade provisória prevista constitucionalmente, mesmo na hipótese de admissão mediante contrato por tempo determinado.