o acerto e feito apenas contando o salario,ou comisao mais salario
1 Resposta
Dra. Julye Lanes⚖️ Advogada
Bom dia, o acerto é rescisão? Se for sim, a empresa tem que fazer a média dos salário variáveis que você tenha recebido (ou seja, as comissões) mais o salário fixo, mas é bom verificar a convenção coletiva de trabalho, para ver se utiliza os últimos 12 ou 6 meses para cálculo. Sugiro que procure o sindicato da classe ou um advogado trabalhista para melhores esclarecimentos.