Meu salário atrasou, foi pago no dia 16, no dia 15 eu não fui trabalhar a tarde pois fui procurar meus direitos. E por conta disto querem me advertir, porque faltei o trabalho a tarde para procurar meus direitos. Pediram meu carteira de trabalho, mas eu não quis entregar, pois meu motivo da falta a tarde, foi de que eu fui procurar meus direito. Essa advertência que querem me dar, é justo
1 Resposta
Dra. Julye Lanes⚖️ Advogada
Boa tarde, a penalidade seria sim, direito da empresa, pois mesmo que tenha sido para procurar seus direitos, houve falta injustificada na empresa. Caso queira recorrer na justiça por essa penalidade, tem direito, mas acredito que o juiz não dará parecer favorável à você, pois houve o motivo.
Atraso de um dia no pagamento não é motivo para uma rescisão indireta, assim como a falta de um dia, não é motivo para dispensa por justa causa.
