Pessoas contratadas podem obter o seguro desemprego ?

Olá caro visitante! Obrigado por voltar a utilizar o Advogados Online. O contrato por prazo determinado, por si só, não garante ao trabalhador o direito de receber o seguro desemprego quando do término do contrato. Quando o contrato termina, ele apenas termina, não dando a ideia de que de o funcionário tenha sido demitido. Agora, se você for funcionária CLT e for demitida antes de terminar o seu contrato com prazo determinado, caso tenha completado 18 meses de trabalho na empresa, aí sim você terá direito ao recebimento do seguro desemprego. Por fim, repito: se o seu contrato terminar normalmente, você não tem direito ao recebimento desse benefício. Espero ter te ajudado. Caso surjam mais dúvidas, não hesite em nos perguntar.