Minha experiencia termina em 11 de maio. No entanto, pedi demissão hoje, dia 29 de abril. A empresa me informou que preciso trabalhar ate dia 1, caso contrario não sera liberado o FGTS. Qual a procedência destas informações? quais são meus direitos? Pelo que me informei, não preciso mais comparecer e tenho direito ao saldo do salario, férias proporcionais, 1/3 sobre férias e 13 salário proporcional. Isso mesmo?
1 Resposta
Dra. Julye Lanes⚖️ Advogada
Boa tarde, a empresa pode ter solicitado que você trabalhasse até o dia 01, pois a folha de pagamento já poderia estar fechada até o dia 30/04, não é o correto, mas ela poderia descontar esses dois dias pagos a mais (29 e 30).
Quanto ao pagamento, os direitos são iguais, como saldo de salário, férias, 1/3 das férias, 13 salário e etc. Mas a empresa também terá o direito de descontar metade dos dias que faltam para terminar o contrato de experiência, no caso terminaria dia 11.
